Chef d'équipe outilleur
Etupes, FR
Groupe FSD, plus qu’une histoire, une aventure humaine…
Le Groupe familial FSD, équipementier de 1er rang dans le domaine de l’emboutissage, assemblage et profilage de pièces métalliques à destination des constructeurs automobiles (Stellantis, Volkswagen, Renault, Daimler, Nissan…), est l’un des leaders du marché.
Nos 8700 collaborateurs et notre présence internationale, avec plus d’une quarantaine de sites de production répartis sur 13 pays (France, Espagne, Allemagne, République Tchèque, Maroc, Turquie, Russie, Chine…), nous permettent aujourd’hui de réaliser un chiffre d’affaires de 1.7 milliard d’euros.
Ce qui nous anime et nous qualifie ? Le partage de valeurs communes que sont : l’Ambition, la Transparence, la Pérennité, le Professionnalisme, le Respect et la Confiance.
Au-delà de rejoindre une entreprise, c’est donc une aventure humaine que nous vous proposons de VIVRE !
Activités significatives
- Apporter un appui Méthodologique et Technique à son équipe
- Définir et Piloter la mise en œuvre des actions nécessaires à la correction des écarts, la prévention des défaillances
- Affecter et organiser les activités des membres de l’équipe selon les priorités
- Organiser et animer les réunions d’équipe
- Promouvoir et animer l’amélioration continue (conditions de travail, gaspillage…)
- Selon les informations transmises par le responsable, établir la liste des pièces de rechanges et approvisionner le magasin en conséquence
- Coordonner le maintien et le développement des connaissances/savoir-faire et mesurer l’efficacité de son équipe
- Assurer la communication descendante auprès de ses salariés et ascendante auprès du chef de service
- Assurer la réalisation des entretiens (individuels, professionnels, recadrage …)
Responsabilités exercées
- S’assurer de l’exécution du Plan d’entretien
- Garantir la conformité des outils suite à intervention pour préserver la sécurité des personnes, des biens et sécuriser le client
- Assurer un niveau de stock quantitatif/qualitatif conforme aux paramètres de l’ERP
- Assurer la sécurité de ses collaborateurs en s’assurant que ces derniers respectent les règles et analysent les risques avant toute intervention
- Assurer le respect des règles inhérentes au contrat de travail et au droit du travail (temps de travail, temps de repos, restrictions médicales, …)
- Faire respecter les procédures et les consignes
- Remonter les dysfonctionnements / difficultés à son Responsable
Profil
- Homme ou femme de terrain, vous maîtrisez les fondamentaux du management et savez fédérer vos équipes autour des objectifs opérationnels.
- Issu(e) d’une formation technique supérieure, vous disposez d’une bonne connaissance des composants d’outillage.
- Vous êtes capable d’analyser une situation de façon factuelle et structurée ainsi que de mettre en œuvre des actions d’amélioration.
- Réactif(ve) et force de proposition, vous évoluez avec aisance dans un environnement exigeant.